Endlich eine
Festanstellung.
Und das schon seit
über 2 Jahren.
Lara, Metallfacharbeiterin
Direkt oder initiativ bewerben
Unser Angebot:
persönlich & vertrauensvoll
Unser Ziel ist es, den idealen Job für sie zu finden und sie nachhaltig bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Werfen sie einen Blick auf unsere vielfältigen Stellenangebote oder senden sie uns eine Initiativbewerbung,
falls dieses Mal nichts Passendes für sie dabei war.
Lassen sie uns gemeinsam kennenlernen und Ihre beruflichen Möglichkeiten entdecken.
Potenzial für eine langfristige Festanstellung
Chancen der Zeitarbeit
In der Zeitarbeit ergeben sich großartige Möglichkeiten, sich in angesehenen und attraktiven Unternehmen zu beweisen und dadurch die Chance auf eine Festanstellung zu erhöhen. Es ist wichtig zu betonen, dass Zeitarbeit nicht automatisch ein befristetes Arbeitsverhältnis bedeutet. Die Arbeitsverträge sind in der Regel unbefristet, und lediglich die Einsätze bei den Kunden sind zeitlich begrenzt, wobei oft die gesetzliche Höchstüberlassungsdauer erreicht wird. Somit erscheint im Lebenslauf über Jahre hinweg nur ein Arbeitgeber, obwohl sie verschiedene Arbeitsstellen hatten.
Im Moment keine passende Stelle
gefunden?
mit einer Initiativbewerbung,
ihr ganzes Potential.
Bei einer Initiativbewerbung ist es entscheidend, dass die Bewerbungsunterlagen möglichst vollständig und aussagekräftig sind. Dazu gehören ein Anschreiben und ein Lebenslauf, während Zeugnisse, Zertifikate und Arbeitsproben optional beigefügt werden können.
Tipps für die Bewerbung per E-Mail
Einfach bewerben:
Nutzen sie die E-Mail-Option
für Ihre Bewerbung
Betreff
Da der Betreff als erstes gelesen wird, sollte er knapp und prägnant formuliert sein.
Kontaktdaten
Fügen sie wichtige Angaben wie Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse in den Briefkopf oder unter die Unterschrift ein.
Anlagen
Anschreiben, Zeugnisse und Lebenslauf als ein PDF-Dokument einscannen und acht geben, dass die Datei im Anhang nicht größer als ca. 4 MB ist.
Übertarifliche Bezahlung,
betriebliche Sozialleistungen,
Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Klassische Bewerbung
Doch lieber per Post?
Sie bevorzugen eine klassische Bewerbung auf Papier? Dann lassen sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen per Post zukommen.
Falls sie sich mit dem leeren weißen Blatt schwer tun, haben wir auch hier vorgesorgt: Laden sie sich das PDF gleich hier bequem herunter, drucken sie es aus und füllen sie das Formular zur Kurzbewerbung aus. Anschließend senden sie es einfach wieder per Post an uns zurück. Ganz unkompliziert und auf die altbewährte Art!
Wohnortnaher Einsatz,
langfristige Zusammenarbeit,
hohe Übernahmerate.
Schritt für Schritt erklärt
Ablauf
Bewerbungsprozess
Bewerbung
Egal ob passendes Stellenangebot oder Initiativbewerbung – stellen sie aussagekräftige Unterlagen zusammen und lassen sie sie uns zukommen. Wir sind gespannt darauf, sie kennenzulernen!
Prüfung der Unterlagen
Seien sie gespannt auf das Ergebnis!
Telefoninterview
Glückwunsch, wir sind beeindruckt von Ihrer Bewerbung! Als nächster Schritt möchten wir gerne ein Telefoninterview mit ihnen führen, um sie besser kennenzulernen. Das ermöglicht uns, ein noch besseres Bild von ihnen zu bekommen.
VORSTELLUNGSGESPRÄCH
Nach der Sichtung ihrer Unterlagen folgt entweder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch oder, bei überzeugendem Telefoninterview, ein persönliches Gespräch. So erhalten wir einen umfassenden Eindruck von ihnen. Tipp: auch Körperhaltung und Kleidung spielen eine Rolle.
Zusage oder Absage
Falls sie dieses Mal nicht ausgewählt wurden, nehmen wir mit ihrem Einverständnis ihr Profil in unsere Datenbank auf und kontaktieren sie möglicherweise zu einem späteren Zeitpunkt. Bleiben sie auf jeden Fall dran!
Bewerbung erfolgreich.
Wie geht es weiter?
Unser engagiertes Team bereitet sie gründlich auf Ihre neue Position vor und begleitet sie einfühlsam beim Ersteinsatz in der Kundenfirma. Wir legen großen Wert darauf, dass sie sich in Ihrer neuen Rolle gut eingewöhnen und sich von Anfang an unterstützt und willkommen fühlen. Unser Ziel ist es, ihnen den bestmöglichen Start in ihrem neuen Job zu ermöglichen und sie auf ihrem beruflichen Weg erfolgreich zu begleiten.
Kostenfreie Arbeitskleidung,
langfristige Zusammenarbeit,
kollegiales Team.
Hier finden sie uns
Im Herzen
Oberschwabens
Gartenstraße 14/1
88250 Weingarten
Phone: +49 751 76879631
E-Mail: bewerbung@ics-personalservice.com
